Andi, A. Z. A. P. (2024). Pengaruh Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Etos Kerja Sebagai Variabel Mediasi. Antroposen: Journal of Social Studies and Humaniora, 3(1), 59–69. https://doi.org/10.33830/antroposen.v3i1.7114