[1]
Srimindarti, C. 2012. FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PREMATURE SIGN-OFF DENGAN TURNOVER INTENTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING: Suatu Tinjauan Dari Goal Setting Theory. Jurnal Organisasi dan Manajemen. 8, 2 (Mar. 2012), 102–110. DOI:https://doi.org/10.33830/jom.v8i2.249.2012.